凭据篮球媒体人“球圈赵探长”的消息,下赛季CBA将进行较大规模的革新,不但涉及外援注册和人为帽政策,另有海内球员的薪资体系重新划分,这将进一步推动CBA的健康生长。另外在CBA全明星赛的现场,郭士强指导首次果真回应抢断日本球员,诙谐中又有一丝挖苦的意味。

凭据媒体人所讲,CBA公司在全明星赛期间召开高层集会,下赛季每支球队最多可以同时注册3名外援(本赛季为4名),下赛季外援注册人次调解为6人次(本赛季为8人次,上赛季没有限制);另外关于外援人为帽的问题,只买通例赛的球队外援人为帽是400万美元,打到季后赛12强或者8强的球队,外援人为帽是450万美元,半决赛(四强)的球队外援人为帽是500万美元。

另有就是海内球员的薪资方面,D类顶薪条约坚持最高600万每年稳定,E类老将条约没有限制,也稳定,C类一般条约也没有做改变,变换最大的是B类条约和A类条约。B类条约此前最高可以抵达550万每年,调解后最高只有275万,是之前的一半,需要告竣某些条件后才华拿到550万(包括奖金和激励条款);A类条约最高为137.5万,是B类条约的一半,相比较之前有了不少的提高。可是这样来说关于CBA新星来说是不公正的,好比王浩然等,建议CBA也可以出台类似罗斯条款的政策,勉励有天赋和能力的年轻球员去追求高价值条约。

关于外援注册人次的问题可以理解,每支球队同时最多注册3人,赛季最多6人次,这可以限制球队频繁的更换外援,坚持CBA球员的稳定性,同时下赛季在外援使用上可能回到4节5人次。可是外援人为帽的问题怎么操作?每支球队在赛季开始之前都是志在攻击季后赛,攻击8强、4强或者总决赛和总冠军的,好比某支球队前边签外援花了450万美元,可是因为伤病等因素没有进入季后赛怎么办?多花的钱难倒能够退回去,或者是交调理费(奢侈税),这些都是很难界定或者操作的。

刚打完世界杯预选赛,男篮二连胜回国后去加入全明星周末,郭士强指导和球员们都很开心,这是一个难得的松开时刻。郭士强指导在全明星晚宴上聊起对阵日本男篮的那个“抢断”,他说“碰了、碰了,他照着我手打,我告诉球员要做好防守,没想到他(富永启生)运球幅度有点大,直接运到我手上了”。郭士强指导的回覆很诙谐,也带有挖苦的意味。

这场角逐中国男篮最多落后日本男篮15分,可是中国队在下半场角逐开始发力,第三节单节打出25-9的比分一举完成反超,虽然在角逐的最后几分钟里场上的几名裁判明显的偏袒日本男篮,可是中国男篮依旧顶着压力拿下了角逐。赛后有日本的球迷想要对郭士强指导的“抢断”向国际篮联申诉,可是从目前来看应该不会有下文和结果,究竟这场角逐的吹罚确实无法细看,如果坚持深究下去对日本男篮和国际篮联都会有很大的负面影响。
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