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恒宸总经理：我们让教练组有绝对权威桂超15年来调动2.2亿投入

2025-10-28 16:06:11
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体育播报10月28日宣 在接受《足球》报专访时 ，本赛季冲甲乐成并获得中乙冠军的广西恒宸俱乐部总经理贾蕾仕体现 ，俱乐部让教练组有绝对的权威。

广西恒宸的乐成并非偶然 ，而是俱乐部内部清晰明确的分工体系和上下一心的团队精神配相助用的结果。俱乐部总经理贾蕾仕认为 ，“一定要有冠军级的效劳和治理才华有冠军的结果” ，这样的理念在俱乐部内部获得了全面贯彻。投资方统管俱乐部阵势 ，但在球队训练和角逐方面给予主教练充分的信任和支持 ，从不干预教练组的决策。这种“有界限感”的治理方法 ，让教练组能够定心制定战术、选材用人 ，充分发挥专业能力。

“我们让教练组有绝对的权威 ，从选球员到制定战术 ，再到用人 ，教练组都有决定权。这种信任和支持 ，让球队在角逐中能够坚持高度的凝聚力和执行力。”贾蕾仕说道。

每次主场角逐前一天 ，俱乐部老板会和球队一起吃晚饭 ，不是为了汇报 ，也不是为了指示 ，就是各人在一起聊聊天 ，让球员们感受到整个投资方以及教练组对球队的体贴。“更多的是去卸担负 ，不给队员太大压力。”而在平时 ，队员有什么困难 ，俱乐部都会积极协助解决 ，让球员有更强的归属感 ，让他们在球场上能更尽情地发挥�？梢运� ，俱乐部冠军级的效劳和治理为广西恒宸中乙夺冠涤讪了基础。

本赛季 ，广西恒宸曾面临诸多挑战 ，尤其是赛季初西部杯处分带来的主力球员停赛风波 ，让球队面临舆论批评与实力下滑的双重压力。对此 ，俱乐部迅速统一思想 ，通过减少球员的媒体采访等方法 ，让球员的注意力都集中在角逐与备战上。“我们告诉队员 ，事情已经爆发 ，各人要一起面对 ，”贾蕾仕回忆道 ，“这不是世界末日 ，我们要越发专注在角逐中 ，度过这个难关。”

贾蕾仕向记者体现 ，8月24日客场对阵南通海门珂缔缘的角逐最能体现广西恒宸的韧性和冠军气质。那场角逐 ，广西恒宸曾一度3比1领先 ，但随后被敌手追回一球 ，又在补时阶段失慎自摆乌龙 ，比分变为3比3。“就在所有人都以为角逐会以平局收场时 ，我们的队员没有放弃 ，他们在补时阶段依然压上进攻 ，最终由队长苑修诚完成绝杀 ，4比3战胜敌手。”这场来之不易的胜利让广西恒宸上下越发坚定了冲甲的信念。

作为一支没有大牌球员加盟的平民球队 ，广西恒宸凭借精彩的战术执行力和团队协作能力 ，在赛场上屡创佳绩。教练组在选材时更看重球员的战术适配性和执行力 ，这种建队思路让球队在有限资源下发挥了最大的效能。赛季历程中经�；嵊星蛟狈浩鹬髁τ胩娌菇巧换坏那榭� ，为此教练组会去找相关球员谈心 ，取消对方的记挂。“我们要让队员们知道 ，主力和替补都是暂时的 ，只要你努力了 ，就一定会有时机上场。”

别的 ，广西恒宸还制定了详细的训练、生活和角逐纪律 ，好比在生活上的治理 ，哪怕球员只是迟到一点点也会被�？�。“纪律严明才华打胜仗 ，才华让每个球员能明确自己的职责和行为规范。”贾蕾仕说 ，这种制度化治理极大地提高了球队的战斗力 ，最终资助球队乐成冲甲。

广西桂超联赛自2011年开办以来 ，已经走过了15个年头。广西恒宸总经理贾蕾仕另有一个身份 ，他是桂超现任秘书长 ，也是桂超首创人之一 ，春联赛的生长有着深刻的理解和计划 ，“我们一直认为 ，足球历史是由俱乐部书写的 ，因此 ，我们致力于打造优质俱乐部 ，让俱乐部成为联赛的焦点。”贾蕾仕说 ，为了实现这一目标 ，桂超联赛接纳联盟制的治理模式 ，“联盟制就是俱乐部的老板或者投资方 ，他们有联赛的话语权、决策权、组织权和商务权。所有的制度由桂超俱乐部的老板们来定 ，我们就卖力执行。”

让俱乐部老板或投资方拥有联赛的话语权、决策权和组织权 ，俱乐部在这个联赛中有充分的表决权是让联赛运转的基础。“俱乐部是这项赛事的焦点 ，这种模式让他们越发有积极性去生长自己的球队。”贾蕾仕说。

“一方面 ，只要俱乐部有了动力 ，那就会逐渐生长起来 ，完成从业余俱乐部向职业俱乐部的转化；另一方面 ，俱乐部自己会去发动青训 ，为自己的俱乐部、为广西足球培养年轻队员。“桂超开办15年了 ，现在就有桂超俱乐部自己培养的青训球员泛起在桂超联赛上”。贾蕾仕谈及此事无不自豪 ，“这是桂超的一整套生长模式 ，也是经过足球兴旺国家检验的切合足球生长纪律的模式。”

“桂超联赛已往15年已经调动了2.2亿元的投入 ，”贾蕾仕说 ，“俱乐部敢于投钱 ，列位老板肯定是做过评估的 ，他们认为在这个平台上投资是值得信赖的。我认为这是桂超联赛得以生长的最要害、最基础的原因。”反过来 ，桂超联赛的组织能力让俱乐部看到了从草根到职业的可能性 ，“一个好的联赛要去引导俱乐部如何做好球队吃住、行程、宣传等方面的事情 ，许多球队通过桂超联赛的锤炼积累了经验 ，逐渐具备了晋级职业联赛的实力和条件。”

在贾蕾仕看来 ，桂超联赛能够连续生长并走出多支职业球队 ，要害还在于其奇特的文化理念。“我们桂超联赛有八个字的文化焦点：尊重、团队、勇气、责任 ， 这八个字贯串了我们的赛事组织和球队治理始终。”

“尊重”是足球文化的基础。在桂超联赛中 ，球员、教练、裁判和球迷都相互尊重、遵守规则。桂超的民风和气氛很是好 ，网上很少指责、谩骂裁判或者球员的情况。“尊重 ，我们认为是足球的基本文化 ，特别是尊重敌手、尊重裁判、尊重球迷。”贾蕾仕说 ，“桂超的规则是所有人一起定下来的 ，所有人都要遵守 ，都要尊重它 ，都要去执行它。”

至于“团队” ，并不是指某一支球队 ，而是整个联赛 ，贾蕾仕体现：“我们所有俱乐部就是一个合在一起的团队 ，桂超的角逐是我们配合给各人泛起的 ，我们所有人一起来把这个联赛做好 ，成绩了联赛就即是成绩了自己。”

采访中贾蕾仕还多次体现 ，桂超联赛的生长离不开政府与社会力量的支持。“广西壮族自治区体育局、广西足协等单位一直给予我们很大的支持和资助 ，社会力量的加入也让我们的联赛越发富厚多彩。”

在政府与社会力量的配合推动下 ，桂超联赛逐渐形成了稳定的运营模式和良好的生长态势。“我们并不急于求成 ，而是脚踏实地地推进联赛的生长 ，”贾蕾仕说 ，“我们相信只有量力而行 ，才华走得更远。”

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