体育播报6月29日宣 在接受新黄河采访时，泰山队名宿侯志强、媒体人尹波、记者陈永针对目今泰山队的年轻化进程给出了各自的看法和建议。

泰山队名宿侯志强：

年轻队员的培养，肯定是有计划、有办法的。但最重要的一点，就是一定要开始使用——哪怕一开始，给年轻队员的进场时间少一点。但我们不可像崔康熙那样用年轻队员，“抽风式”地使用——可能这名年轻队员半年没踢角逐了，突然让打一场首发，如果踢得不敷好，接着就“下学”了。我们在年轻队员的使用上要循序渐进。好比说，每场用20分钟、30分钟；再好比说球队已经领先了，我就给他们一些进场时间。我们需要慢慢地资助他去积累信心，而不可像之前那样乱用。使用年轻球员，绝不应该是为了应付球迷。在我看来，崔康熙之前对年轻队员的使用并不对理，对年轻人的信心攻击是很是大的。

尹波(资深媒体人)：

推动球队年轻化，一定是要有计划的。我重点用哪几名年轻队员，怎么用，都要有明确的计划。好比说，某名队员你最近想用他了，就应该早早地把他提到一线队来训练。日常训练中，就需要凭据你有可能使用他的方法来练。如果说没有任何计划，突然把一名队员提上来，那么他进场角逐时自己心里没底，周围的队友心里也没底，这就很容易出问题。在这一历程中，俱乐部治理层还需要统筹考虑全运会的问题、B队的问题。哪几名队员是有可能用的？准备怎么用？这些都需要提前考虑到。别的，治理层还需要与老队员做好相同。

陈永(《足球》报首席记者)：

如果我们“夏窗”进行了针对性的人员调解，年轻队员的进场就会变得越发顺畅。虽说是年轻化，但老队员、外援肯定照旧主力，但年轻队员需要有更多的进场时机，这种时机包括首发的时机、替补的时机。针对每名年轻队员都要有很是详细的培养计划，好比哪些角逐可以首发，哪些角逐可以替补。理想状态下，至少要有3到4名年轻队员逐步地进入这种培养计划之中。